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類 別:保險(xiǎn)法規(guī)文 號:吉政辦發(fā)[2006]33號頒發(fā)日期:2006-10-30
地 區(qū):吉林行 業(yè):全行業(yè)時(shí)效性:
各市(州)人民政府,長白山管委會(huì),各縣(市、區(qū))人民政府,省政府各廳委、各直屬機(jī)構(gòu):
省勞動(dòng)保障廳、省民政廳、省財(cái)政廳、省經(jīng)委、省工商局《關(guān)于未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員發(fā)放生活費(fèi)工作意見(試行)》已經(jīng)省政府同意,現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
吉林省人民政府辦公廳
二○○六年十月三十日
關(guān)于未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員發(fā)放生活費(fèi)工作意見(試行)
(省勞動(dòng)保障廳、省民政廳、省財(cái)政廳、省經(jīng)委、省工商局二○○六年十月二十五日)
為進(jìn)一步落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于同意吉林省完善城鎮(zhèn)社會(huì)保障體系試點(diǎn)實(shí)施方案的批復(fù)》(國函〔2004〕35號)有關(guān)要求,保障未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)城鎮(zhèn)集體企業(yè)(以下簡稱未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè))退休人員的基本生活,現(xiàn)就我省未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員發(fā)放生活費(fèi)工作提出如下指導(dǎo)意見。
一、范圍和標(biāo)準(zhǔn)
(一)企業(yè)范圍。
2003年12月31日前,即完善城鎮(zhèn)社會(huì)保障體系試點(diǎn)前,經(jīng)縣級以上工商行政管理部門注冊、未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)集體企業(yè)。
(二)人員范圍。
上述企業(yè)中于1995年12月31日前,即實(shí)行勞動(dòng)合同用工制度前,經(jīng)縣(市、區(qū))及以上勞動(dòng)保障部門辦理正式招工手續(xù),在2006年12月31日前達(dá)到法定退休年齡,并辦理了退休手續(xù),未享受任何養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員(不包括與原企業(yè)已經(jīng)解除勞動(dòng)關(guān)系人員),從審批下月起,按當(dāng)?shù)爻鞘械捅?biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活費(fèi)。尚未達(dá)到法定退休年齡的未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工,要積極參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),對距法定退休年齡不足5年參保有困難的,各地可根據(jù)實(shí)際待其達(dá)到法定退休年齡辦理退休手續(xù)后比照本指導(dǎo)意見執(zhí)行,5年以后的新退休人員仍未參保的,生活費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)可按當(dāng)?shù)氐捅?biāo)準(zhǔn)一定比例逐年適當(dāng)遞減。
(三)生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按企業(yè)所在地城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)全額發(fā)放,并隨當(dāng)?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)的調(diào)整而調(diào)整。
按月領(lǐng)取的生活費(fèi)應(yīng)計(jì)入家庭收入。已退休人員領(lǐng)取生活費(fèi)后,其家庭仍符合享受城市居民最低生活保障待遇條件的,可按規(guī)定享受城市居民最低生活保障待遇。
二、申報(bào)、審批、發(fā)放程序
(一)申報(bào)。
符合領(lǐng)取生活費(fèi)條件的未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員,企業(yè)存在的,由企業(yè)主管部門或企業(yè)負(fù)責(zé)統(tǒng)一向企業(yè)工商營業(yè)執(zhí)照注冊地(以下簡稱企業(yè)所在地)縣(市、區(qū))勞動(dòng)保障部門申報(bào);已經(jīng)廢業(yè)的企業(yè),由退休人員本人持相關(guān)材料到本人戶籍所在地街道勞動(dòng)保障服務(wù)機(jī)構(gòu)申報(bào)。
1.企業(yè)主管部門或企業(yè)申報(bào)時(shí)需提交下列材料:
(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照原件,無原件的應(yīng)提供縣級及以上工商行政管理部門蓋章確認(rèn)的書面證明。
(2)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的企業(yè)和個(gè)人未參保的證明材料。
(3)符合申領(lǐng)生活費(fèi)條件的人員名冊。
(4)申領(lǐng)生活費(fèi)人員書面申請、居民身份證復(fù)印件、職工檔案。
(5)其他需要提交的材料。
2.已退休人員本人申報(bào)時(shí)應(yīng)提供下列材料:
(1)本人職工檔案和居民身份證復(fù)印件。
(2)企業(yè)所在縣(市、區(qū))及以上勞動(dòng)保障部門正式審批的勞動(dòng)用工手續(xù)。
(3)已辦理的退休手續(xù)。
(4)其他需要提交的材料。
(二)審核。
街道勞動(dòng)保障服務(wù)機(jī)構(gòu)對個(gè)人提交的材料匯總后,上報(bào)縣(市、區(qū))勞動(dòng)保障部門審核認(rèn)定;縣(市、區(qū))勞動(dòng)保障部門要依據(jù)申報(bào)企業(yè)和個(gè)人提交的檔案及相關(guān)證明材料對申報(bào)人員的資格審核認(rèn)定。
(三)公示。
審核通過的人員名單,由當(dāng)?shù)孛裾块T委托退休人員所在社區(qū)居民委員會(huì)張榜公布。
(四)報(bào)批。
審核通過并經(jīng)公示無異議的具備申領(lǐng)生活費(fèi)資格人員要登記造冊,報(bào)當(dāng)?shù)卣鷾?zhǔn),同時(shí)報(bào)省勞動(dòng)保障廳、民政廳、財(cái)政廳備案。
(五)發(fā)放。
當(dāng)?shù)孛裾块T要按照當(dāng)?shù)卣鷾?zhǔn)的城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員名冊為其本人發(fā)放《未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員生活費(fèi)領(lǐng)取證》,并從政府批準(zhǔn)下月起按月按企業(yè)所在地低保標(biāo)準(zhǔn)為其本人發(fā)放生活費(fèi)。
有條件的地方,要實(shí)行生活費(fèi)社會(huì)化發(fā)放?!段磪⒈3擎?zhèn)集體企業(yè)退休人員生活費(fèi)領(lǐng)取證》實(shí)施年審制度,對領(lǐng)取生活費(fèi)人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,對已死亡人員從死亡的次月起停發(fā)生活費(fèi)。已死亡人員名單要及時(shí)反饋給同級勞動(dòng)保障局、民政局、財(cái)政局,并上報(bào)市(州)勞動(dòng)保障局、民政局、財(cái)政局,再由市(州)統(tǒng)一匯總上報(bào)省勞動(dòng)保障廳、民政廳、財(cái)政廳備案。
生活費(fèi)領(lǐng)取證工本費(fèi)和社會(huì)化發(fā)放手續(xù)費(fèi),由當(dāng)?shù)刎?cái)政部門負(fù)責(zé)解決。
三、資金來源和管理
(一)資金來源。
對未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員發(fā)放生活費(fèi)所需資金由地方政府負(fù)責(zé)籌集落實(shí),對發(fā)放確有困難的地方,省財(cái)政給予適當(dāng)補(bǔ)助。省級補(bǔ)助資金按照相關(guān)確定因素分配下達(dá),專項(xiàng)管理,并逐年有所減少。
(二)資金管理。
所需資金由當(dāng)?shù)刎?cái)政部門按規(guī)定撥付到當(dāng)?shù)孛裾块T“低保金支出戶”,并設(shè)“未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員發(fā)放生活費(fèi)”專賬,在支出戶內(nèi)分賬核算。民政部門實(shí)行專人負(fù)責(zé)、專戶存儲、專賬管理、??顚S谩κ⊙a(bǔ)助資金按規(guī)定發(fā)放后有剩余的地方,經(jīng)省民政廳、財(cái)政廳同意可轉(zhuǎn)作低保補(bǔ)助資金使用。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)和分工
為未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員發(fā)放生活費(fèi)工作堅(jiān)持屬地管理的原則,各級政府必須切實(shí)把這項(xiàng)工作納入重要日程,統(tǒng)一思想,精心組織,合理調(diào)配資金,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)工作責(zé)任,強(qiáng)化監(jiān)管機(jī)制,保證生活費(fèi)發(fā)放工作有序進(jìn)行。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織。
此項(xiàng)工作要在當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)下,統(tǒng)一部署實(shí)施。勞動(dòng)保障、民政、財(cái)政、經(jīng)委(經(jīng)貿(mào)委)、工商等部門和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、企業(yè)主管部門要各負(fù)其責(zé),積極配合,搞好銜接,合力推進(jìn)生活費(fèi)發(fā)放工作。
當(dāng)?shù)卣闪ⅰ拔磪⒈3擎?zhèn)集體企業(yè)退休人員發(fā)放生活費(fèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,組織相關(guān)部門人員集中辦公,對申報(bào)的退休人員是否具備領(lǐng)取生活費(fèi)資格進(jìn)行聯(lián)合審核,確保發(fā)放工作快速有效開展。
(二)明確責(zé)任,搞好分工。
各地要結(jié)合本地實(shí)際,建立和健全發(fā)放生活費(fèi)工作制度,明確各部門責(zé)任,搞好分工協(xié)作。勞動(dòng)保障部門負(fù)責(zé)依據(jù)政策對申報(bào)領(lǐng)取生活費(fèi)人員進(jìn)行資格認(rèn)定;經(jīng)委(經(jīng)貿(mào)委)負(fù)責(zé)對企業(yè)是否具有生產(chǎn)經(jīng)營能力和基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)能力進(jìn)行認(rèn)定;民政部門負(fù)責(zé)生活費(fèi)發(fā)放、相關(guān)資料匯總、報(bào)送以及制定資金計(jì)劃和報(bào)批等工作;財(cái)政部門參與城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員資格審核,負(fù)責(zé)籌集和落實(shí)所需資金,并監(jiān)督資金的管理使用;工商行政管理部門負(fù)責(zé)對企業(yè)資格進(jìn)行認(rèn)定;社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對企業(yè)和個(gè)人是否“未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)”進(jìn)行認(rèn)定;企業(yè)主管部門負(fù)責(zé)企業(yè)及申領(lǐng)生活費(fèi)人員相關(guān)資料的申報(bào)等工作;各部門分別負(fù)責(zé)本部門所涉及的相關(guān)數(shù)據(jù)資料的整理、存檔、建庫及報(bào)送。
五、工作要求
(一)規(guī)范操作,加強(qiáng)管理。
這項(xiàng)工作政策性很強(qiáng),在操作中要嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)政策。要把好審核、發(fā)放關(guān),準(zhǔn)確認(rèn)定企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況和繳費(fèi)能力,認(rèn)真審查申報(bào)手續(xù),把符合條件的人員全部納入發(fā)放范圍,同時(shí)要防止擴(kuò)大范圍;要把好管理關(guān),建立動(dòng)態(tài)管理網(wǎng)絡(luò),健全管理制度,落實(shí)各項(xiàng)管理責(zé)任。要結(jié)合本地實(shí)際,制定切實(shí)可行的操作方案。對工作中出現(xiàn)的問題,各地要及時(shí)上報(bào)、反饋。
(二)籌措資金,確保發(fā)放。
各級政府要多渠道籌集資金,確保生活費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放,決不能發(fā)生拖欠。
已確定為省試點(diǎn)的地方,要確保未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員生活費(fèi)在年內(nèi)發(fā)放到位,其他地方也要抓緊完成摸底測算工作,落實(shí)資金來源渠道,爭取盡早實(shí)施,確保明年初全面施行。
(三)落實(shí)政策,鼓勵(lì)參保。
各級政府、相關(guān)部門和企業(yè)要采取措施,鼓勵(lì)職工積極參加養(yǎng)老保險(xiǎn)。尚未達(dá)到退休年齡的職工,可以比照個(gè)體勞動(dòng)者基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),并最遲從建立職工個(gè)人賬戶時(shí)補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),原符合國家規(guī)定的連續(xù)工齡視同繳費(fèi)年限。
(四)搞好宣傳,強(qiáng)化監(jiān)督。
各級政府要堅(jiān)持以人為本的理念,把維護(hù)群眾利益擺在首位,搞好政策宣傳,增加生活費(fèi)發(fā)放工作的透明度,讓群眾充分了解和掌握政策,維護(hù)群眾知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要設(shè)立舉報(bào)電話并向社會(huì)公開,接受群眾的舉報(bào)、監(jiān)督。要積極做好社會(huì)穩(wěn)定工作,對可能出現(xiàn)的問題,要制訂相應(yīng)預(yù)案,確保各項(xiàng)工作的順利開展和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
要建立長效工作機(jī)制,健全有關(guān)監(jiān)督管理制度,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理,杜絕虛報(bào)冒領(lǐng),防止資金流失。對虛報(bào)冒領(lǐng)生活費(fèi)的人員,要全額追回資金,并追究當(dāng)事人責(zé)任。對徇私舞弊、違法亂紀(jì)的人員,要依法給予嚴(yán)肅處理。