為厘清和落實安全生產(chǎn)工作責任，進一步完善安全生產(chǎn)責任體系，規(guī)范安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《地方黨政領導干部安全生產(chǎn)責任制規(guī)定》等有關法律和規(guī)定，結合我局職能職責和安全生產(chǎn)工作實際，制定安全生產(chǎn)權責清單如下。

一、將安全生產(chǎn)履職情況作為行政機關工勤人員、事業(yè)單位工作人員獎懲、考核的重要內(nèi)容，把安全生產(chǎn)納入事業(yè)單位工作人員考核體系。（責任單位：事業(yè)單位人事管理處）

二、會同有關部門按照規(guī)定對安全生產(chǎn)領域先進集體和先進工作者以及在事故救援工作中作出突出貢獻的單位和個人進行表彰獎勵。（責任單位：兵團表彰獎勵辦公室）

三、配合有關部門制定和實施安全生產(chǎn)領域各類專業(yè)技術人才、技能人才規(guī)劃、培養(yǎng)、繼續(xù)教育、考核、獎懲等相關政策。配合有關部門實施安全生產(chǎn)領域職業(yè)資格相關政策、標準。按照國家規(guī)定落實安全工程專業(yè)職稱評審制度，組織中級注冊安全工程師資格考試，按照職責分工開展中級注冊安全工程師管理工作。（責任單位：就業(yè)促進和職業(yè)能力建設處、專業(yè)技術人員管理處、兵團人力資源考試院）

四、監(jiān)督指導技工學校、職業(yè)培訓機構的安全生產(chǎn)工作，將安全生產(chǎn)知識技能納入技工學校教育和職業(yè)技能培訓內(nèi)容。（責任單位：就業(yè)促進和職業(yè)能力建設處、兵團公共就業(yè)和人才服務中心）

五、監(jiān)督指導勞動安全衛(wèi)生集體合同訂立工作，組織查處損害女職工勞動健康和違法使用童工的行為。依法規(guī)范勞務派遣用工，加強勞務派遣監(jiān)督檢查，組織查處在專職消防員等安全生產(chǎn)崗位和煤礦、非煤礦山井下使用勞務派遣的違法行為，嚴禁“假外包真派遣”。（責任單位：勞動關系處、兵團勞動保障監(jiān)察總隊）

六、會同應急管理、衛(wèi)生健康等部門做好工傷預防宣傳培訓項目的組織實施，做好工傷預防費的預算、使用和管理。（責任單位：工傷保險處、兵團社會保險事業(yè)管理中心、兵團勞動能力鑒定中心）