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2026年高級(jí)會(huì)計(jì)師考試案例分析2月26日

來(lái)源:東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編:韓藝2026-02-26 10:03:08

不斷前行,不斷超越自己,你將發(fā)現(xiàn)更廣闊的可能性。2026年高級(jí)會(huì)計(jì)師考試基礎(chǔ)階段備考進(jìn)行中,堅(jiān)持不懈努力,爭(zhēng)取可以順利通過(guò)考試。下面為大家整理了高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)每日一練練習(xí)題,讓我們一起做題吧!

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【案例分析題】

甲公司是一家大型電信運(yùn)營(yíng)企業(yè),為應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化,加快戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,計(jì)劃開(kāi)展新型定制化業(yè)務(wù)。新型定制化業(yè)務(wù)不僅要求公司提供語(yǔ)音、短信、流量、專線、物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等通信和數(shù)據(jù)服務(wù),還要代客戶采購(gòu)或租賃硬件、軟件,并提供系統(tǒng)集成、建議安裝和運(yùn)轉(zhuǎn)維護(hù)等服務(wù)。由于新型定制化業(yè)務(wù)與公司傳統(tǒng)業(yè)務(wù)差異較大,需要多部門協(xié)同進(jìn)行市場(chǎng)拓展和業(yè)務(wù)管理,對(duì)業(yè)財(cái)融合提出了較高要求。對(duì)此,公司召開(kāi)新型定制化業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理專題會(huì)議,研究部署下一階段工作。會(huì)議記錄部分內(nèi)容摘錄如下:

(1)創(chuàng)新管理機(jī)制。新型定制化業(yè)務(wù)合同金額大、個(gè)性化強(qiáng)、履約周期長(zhǎng)、涉及部門多,需要?jiǎng)?chuàng)新管理機(jī)制、強(qiáng)化業(yè)財(cái)融合。公司要將每個(gè)合同作為一個(gè)項(xiàng)目,組織項(xiàng)目?jī)?nèi)部業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)人員相互學(xué)習(xí)交流,提高組員的綜合素質(zhì)和能力、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作;要建設(shè)新型業(yè)務(wù)管理信息系統(tǒng),企業(yè)可通過(guò)企業(yè)資源計(jì)劃、商務(wù)智能、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)的集成,建立一個(gè)集成度高、數(shù)據(jù)可靠、功能全面的信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)共享。

(2)加強(qiáng)財(cái)務(wù)支持。財(cái)務(wù)部門要在新型定制化業(yè)務(wù)開(kāi)展的各個(gè)環(huán)節(jié)提供支持。業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)聚焦深入業(yè)務(wù),將支持業(yè)務(wù)部門運(yùn)營(yíng)的財(cái)務(wù)服務(wù)嵌入研發(fā)、生產(chǎn)、銷售鏈條,提供實(shí)時(shí)財(cái)務(wù)支持;財(cái)務(wù)部門需理解業(yè)務(wù)需求以提供精準(zhǔn)支持,形成業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)的通用主數(shù)據(jù)的統(tǒng)一,確保業(yè)務(wù)行為和業(yè)務(wù)單據(jù)、財(cái)務(wù)核算與憑證的數(shù)據(jù)同源、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。

(3)優(yōu)化財(cái)務(wù)共享服務(wù)。①?gòu)膽?zhàn)略定位的角度衡量財(cái)務(wù)共享服務(wù)的目標(biāo)是否與企業(yè)當(dāng)前的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略相匹配,優(yōu)化財(cái)務(wù)共享服務(wù)的運(yùn)營(yíng)模式,以提高業(yè)務(wù)處理效率、降低成本、加強(qiáng)管控;②根據(jù)財(cái)務(wù)共享建設(shè)目標(biāo),兼顧控制需求和效率,同時(shí)考慮企業(yè)數(shù)字化系統(tǒng)及各軟件協(xié)同兼容執(zhí)行的可行性,重新審視業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)并建立統(tǒng)一審核規(guī)則。

假定不考慮其他因素。

要求:

1.根據(jù)資料(1),指出甲公司主要采用了哪兩個(gè)途徑進(jìn)行業(yè)財(cái)融合。

2.根據(jù)資料(2),指出其體現(xiàn)了業(yè)財(cái)融合內(nèi)容的哪兩個(gè)方面。

3.根據(jù)資料(3),指出①和②各自體現(xiàn)的是哪項(xiàng)財(cái)務(wù)共享服務(wù)的實(shí)現(xiàn)路徑。

高級(jí)會(huì)計(jì)師案例分析

【正確答案】

1、①人才培養(yǎng);②信息系統(tǒng)建設(shè)。

2、①組織架構(gòu)調(diào)整;②數(shù)據(jù)治理實(shí)施。

3、①明確戰(zhàn)略定位與運(yùn)營(yíng)模式;②實(shí)施選址與制度流程建設(shè)。

注:真題中過(guò)時(shí)知識(shí)點(diǎn)已刪除,所以總計(jì)分值≠10分。

案例分析

說(shuō)明:以上內(nèi)容選自東奧名師授課題庫(kù)。本文為東奧會(huì)計(jì)在線原創(chuàng)文章,僅供考生學(xué)習(xí)參考,禁止任何形式的轉(zhuǎn)載。祝愿大家都能在高級(jí)會(huì)計(jì)師考試中考取一個(gè)滿意的成績(jī)。

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