由于會(huì)計(jì)繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)既可以提升會(huì)計(jì)人員的職業(yè)素養(yǎng)又可以提升職業(yè)道德，所以已經(jīng)有用人單位響應(yīng)《會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育規(guī)定》中用人單位應(yīng)當(dāng)建立本單位會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育與使用、晉升相銜接的激勵(lì)機(jī)制，將參加繼續(xù)教育情況作為會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員考核評(píng)價(jià)、崗位聘用的重要依據(jù)。

會(huì)計(jì)繼續(xù)教育既是每一個(gè)會(huì)計(jì)從業(yè)人員請(qǐng)享有的權(quán)利也是每一個(gè)會(huì)計(jì)從業(yè)人員應(yīng)履行的義務(wù)，《會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育規(guī)定》中指出對(duì)未取得規(guī)定學(xué)分的會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員，繼續(xù)教育管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期改正，并且將繼續(xù)教育的考核結(jié)果納入信息信息檔案，并且未完成繼續(xù)教育需要補(bǔ)學(xué)之前年度，并且部分地區(qū)需要學(xué)員當(dāng)?shù)夭块T(mén)提供相應(yīng)材料，所以各位學(xué)員請(qǐng)務(wù)必在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)。