針對“治理和領(lǐng)導(dǎo)層”要素，會計師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)設(shè)定下列質(zhì)量目標(biāo)：（1）在全所范圍內(nèi)形成一種“質(zhì)量至上”的文化，樹立質(zhì)量意識（選項A）；（2）會計師事務(wù)所的領(lǐng)導(dǎo)層對質(zhì)量負(fù)責(zé)（選項B錯誤），并通過實際行動展示出其對質(zhì)量的重視（選項C）；（3）會計師事務(wù)所領(lǐng)導(dǎo)層向會計師事務(wù)所人員傳遞“質(zhì)量至上”的執(zhí)業(yè)理念，培育以質(zhì)量為導(dǎo)向的文化；（4）會計師事務(wù)所的組織結(jié)構(gòu)以及對相關(guān)人員角色、職責(zé)、權(quán)限的分配是恰當(dāng)?shù)?，能夠滿足質(zhì)量管理體系設(shè)計、實施和運(yùn)行的需要；（5）會計師事務(wù)所的資源（包括財務(wù)資源）需求得到恰當(dāng)?shù)挠媱?，并且資源的取得和分配能夠為會計師事務(wù)所持續(xù)高質(zhì)量地執(zhí)行業(yè)務(wù)提供保障（選項D）。