【2020考季】按照組織激勵(lì)的公平理論，感到不公平的員工用來恢復(fù)平衡的方式有（ ?。?/p>
正確答案：
感到不公平的員工可以采用以下幾種方式來恢復(fù)平衡：
（1）改變自己的投入或產(chǎn)出。
（2）改變對(duì)照者的投入或產(chǎn)出。
（3）改變對(duì)投入或產(chǎn)出的知覺。
（4）改變參照對(duì)象。
（5）辭職。
公平理論
知識(shí)點(diǎn)出處
第一章 組織激勵(lì)
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2020年考試教材第5頁(yè)
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