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東奧題庫/初級職稱題庫/題目

單項選擇題

【2024考季】下列有關勞動爭議的表述中，正確的是（　?。?/p>

A
勞動關系存續(xù)期間因用人單位拖欠勞動報酬發(fā)生勞動爭議，后勞動關系終止的，勞動者應當自勞動關系終止之日起1年內申請仲裁
B
用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議糾紛的，當事人可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，也可以直接向人民法院提起勞動訴訟
C
勞動者對勞動爭議終局裁決不服的，不得向人民法院提起訴訟
D
用人單位對勞動爭議終局裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內向人民法院提起訴訟

正確答案：

A  

試題解析

（1）選項B：提起勞動訴訟必須先經過勞動仲裁，勞動仲裁是勞動訴訟的前置程序；（2）選項CD：對勞動爭議終局裁決不服，用人單位不能提起勞動訴訟，勞動者可以自收到仲裁裁決書之日起15日內向人民法院提起勞動訴訟。

本題關聯的知識點

  • 勞動爭議及解決方法

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    知識點出處

    第八章 勞動合同與社會保險法律制度

    知識點頁碼

    2024年考試教材第421頁

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