簡歷作為面試的敲門磚，HR篩選財務簡歷關注點有哪些？
來源：東奧會計在線責編：東奧實操2023-02-02 13:44:54
就業(yè)咨詢
職場陪伴相信很多小伙伴們對簡歷模塊都有所了解，那么如何結(jié)合這些模板去展現(xiàn)優(yōu)勢和亮點呢？下面這篇文章進行了簡要總結(jié)，一下來看吧~
在了解了簡歷模塊的基礎上，要做到是對企業(yè)崗位JD深度剖析，結(jié)合崗位描述，過去工作中有什么亮點、業(yè)績成果、成功的經(jīng)歷，展現(xiàn)出來，體現(xiàn)崗位勝任力，這才是HR們的關注點，比如：
管理報表方面——制定了哪些關鍵性指標，定期給老板提供哪些經(jīng)營數(shù)據(jù)，提升了決策支持；
風險管控方面——針對存貨、銷售、采購、資產(chǎn)管理(固定資產(chǎn)、應收賬款)等流程展開風險排查；
財務分析方面——定期對收入、利潤、庫存展開專項分析，發(fā)現(xiàn)問題，組織溝通交流，解決問題后達到了什么樣的效果；
財務預算方面——先對資金預算、稅務預算展開，達到了什么效果，然后對推動公司全面預算，現(xiàn)在處于什么階段；
稅收籌劃方面----對增值稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅、社保做了哪些事，實現(xiàn)了什么效果；好課推薦：財稅實操課、審計實操課
稅務風險方面——對公司的稅務風險和運營風險進行風險控制，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，現(xiàn)在處于什么階段，達到了什么效果；
費用管控方面——采取了什么方法，和歷史比節(jié)省了多少等。
說明：因政策不斷變化，以上會計實操相關內(nèi)容僅供參考，如有異議請以官方更新內(nèi)容為準。
熱門問答
相關文章
津公網(wǎng)安備12010202000755號