獲獎感言不會說？記住三點很重要

來源：東奧會計在線責(zé)編：韓世龍2020-02-18 16:59:58

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身為財務(wù)人員，會計實務(wù)工作永遠都是第一位。而當(dāng)我們能夠出色的完成任務(wù)時，領(lǐng)導(dǎo)自然會對我們青睞有加，從而被升值或者是被嘉獎。這時在年會上或者其他的場合上，我們往往需要講一些話，表達一下自己的感受和想法，也就是我們常說的獲獎感言。但是很多人一站在眾人面前就不知所云，總覺得特別尷尬。其實獲獎感言很容易說，主要是記住三點。

獲獎感言不會說？記住三點很重要

首先需要感謝領(lǐng)導(dǎo)

發(fā)表感言時，僅僅說感謝領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和照顧，會讓員工認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)對你進行了特殊照顧，出現(xiàn)嫉妒心是小事，要是因此引起內(nèi)部矛盾就背離領(lǐng)導(dǎo)的初衷了。

所以我們需要說的是：感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作態(tài)度和工作成績的認(rèn)可。這樣一方面可以表現(xiàn)出自己的成功是通過努力得來的，這樣能盡量減少別人的嫉妒心，另一方面也可以為職場工作人員樹立榜樣，表明只要努力工作且成績優(yōu)異，領(lǐng)導(dǎo)自然會明白。

其次要懂得謙虛

無論自己受到了怎樣的嘉獎，都要記住謙虛是一種美德。一個人無論如何優(yōu)秀，要是趾高氣昂，那么漸漸會失去群眾基礎(chǔ)的。所以在發(fā)表感言時，一定要懂得“示弱”的道理。

比如可以這樣說：自己之所以獲得這份殊榮，雖然和自己的堅持有關(guān)，但主要還是自己比較擅長這類工作，相信大家找準(zhǔn)自己的擅長點后，一定會更加優(yōu)秀。這樣一來，你不單單自己獲得了成功，同時也激勵了他人。當(dāng)然，受到嘉獎后，你不能只談?wù)撟约海€要聯(lián)系職場內(nèi)的其他部門才行。

最后應(yīng)結(jié)合他人

要知道，一個人的成功，與團隊是緊密相連的，只不過相比于其他人而言，你的功勞最大，你的成績最耀眼。所以在發(fā)表感言時，一定要帶上其他部門。

我們可以這么說：這次的成績不單單是屬于我個人的，財務(wù)部、人事部等都給予了很多幫助，做出了很大貢獻，所以這份殊榮，有我的一部分，更有你們的一部分。這樣一來，你謙遜的品質(zhì)更加能顯現(xiàn)出來，并且懂得分享，這樣會讓大家都跟著感謝你。

其實在職場中，說話前一定要懂得換位思考，并且領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的意圖。這樣做，職場之路才能走得更遠。

（本文由東奧會計在線原創(chuàng)，作者：韓世龍，轉(zhuǎn)載須注明出處）

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