你能聽(tīng)懂領(lǐng)導(dǎo)的言外之意嗎？
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職場(chǎng)陪伴無(wú)論你是做會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)，還是干審計(jì)助理，只要身處職場(chǎng)，就會(huì)遇到形形色色的人。然而不是每個(gè)人都喜歡直觀表達(dá)自己的看法與意見(jiàn)，對(duì)于有些語(yǔ)言，需要我們仔細(xì)思考其中的內(nèi)涵。特別是有些領(lǐng)導(dǎo)，不愿意在公眾場(chǎng)合把話挑明。這就需要你領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)一些話中的言外之意，防止自己吃虧。
有時(shí)我們?cè)谙蝾I(lǐng)導(dǎo)提出建議或者請(qǐng)求時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)說(shuō)一句：過(guò)一陣再說(shuō)這事。這表示領(lǐng)導(dǎo)不想考慮，或者暫時(shí)不想考慮這件事。如果你的提出的建議或者請(qǐng)求不是那么重要，你就別沒(méi)完沒(méi)了的再去說(shuō)，不然會(huì)引起領(lǐng)導(dǎo)反感。但是如果真的很重要，你可以過(guò)幾天再提一次，或許領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)考慮了。
很多時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)時(shí)不時(shí)的和你說(shuō)：“來(lái)我辦公室一趟，跟你商量個(gè)事?！甭?tīng)到這話，你千萬(wàn)不要以為領(lǐng)導(dǎo)有什么問(wèn)題需要和你商討，首先你第一時(shí)間要回想是自己的工作狀態(tài)和平時(shí)表現(xiàn)，如果沒(méi)什么問(wèn)題，那么領(lǐng)導(dǎo)想要“商量”的事就不是責(zé)罰你，而是要給你安排其他工作內(nèi)容。你需要做好迎接新任務(wù)的準(zhǔn)備。
在工作會(huì)議上，領(lǐng)導(dǎo)往往會(huì)集思廣益，讓員工提出合理的建議以優(yōu)化工作。而你提出的建議，領(lǐng)導(dǎo)的反應(yīng)通常會(huì)分為兩種“還行”和“還行吧”。雖然兩個(gè)回答只差了一個(gè)“吧”字，但是表達(dá)的意思卻截然相反。“還行”是領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得你的提議有參考價(jià)值，這時(shí)你可以繼續(xù)往下說(shuō)。但是如果領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)“還行吧”，那就是不行，只是給你個(gè)面子，假裝承認(rèn)你一下，你就不要繼續(xù)說(shuō)了。
語(yǔ)言是交流溝通的媒介，只不過(guò)有時(shí)候這種媒介并不會(huì)很清晰的表現(xiàn)出來(lái)，這就需要我們仔細(xì)去思考其中的內(nèi)涵。
（本文由東奧會(huì)計(jì)在線原創(chuàng)，作者：韓世龍，轉(zhuǎn)載須注明出處）
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