引領(lǐng)職場之路，能力測評與發(fā)展評估的必備工具
就業(yè)咨詢
職場陪伴你是否在尋找一種方法可以幫助你更好地了解自己的職業(yè)能力和未來發(fā)展方向？今天東奧會計實操將為大家介紹一款全新職場蓄力計劃，該項課程結(jié)合了職業(yè)優(yōu)化、陪伴式入職以及能力測評和發(fā)展評估的功能，為你的職場之路提供全方位的指導(dǎo)。
課程亮點
一、職業(yè)優(yōu)化
包含能力評估，簡歷優(yōu)化，模擬面試以及層層測篩選匹配精準(zhǔn)崗位。
二、4階段陪伴式入職
入職后，會計教練全程陪伴技能提升。
三、協(xié)議退費，無憂上崗
6個月內(nèi)未匹配合適崗位，即享合同金額20%退費。
立即評估競爭力
下方的能力測評將幫助你了解自己的潛力和優(yōu)勢。通過科學(xué)而準(zhǔn)確的測試你將掌握自己在不同領(lǐng)域的能力情況，并能對照需求崗位做準(zhǔn)備，提升競爭力。
根據(jù)測評結(jié)果定制化個人競爭力評估報告，其中包含基本信息評估、職業(yè)技能分析以及潛在能力挖掘。
基本信息評估
年齡、學(xué)歷、自我規(guī)劃等基礎(chǔ)信息剖析，初步規(guī)劃就業(yè)方向
職業(yè)技能分析
證書、過往工作經(jīng)歷，實操測評，快速判定職場優(yōu)劣勢
潛在能力挖掘
邏輯判斷、數(shù)據(jù)分析、計算能力等多方位潛力挖掘，尋找職場突破口
能力測評入口1：
能力測評入口2：
進階技能靶向提升
東奧研出學(xué)習(xí)方法，定向提升薄弱環(huán)節(jié)，
01財務(wù)體系（錄播385.5h）
10個財務(wù)模塊，從入門到管理思維養(yǎng)成，助力全面提升職場競爭力。
02稅務(wù)體系
6個稅務(wù)模塊，含基礎(chǔ)報稅操作及稅收籌劃，幫你成為稅收達人。
03審計體系
8個審計模塊，速刷事務(wù)所工作流程，做懂財務(wù)的審計人。
專屬導(dǎo)師；專屬定制。評估薄弱技能，定制學(xué)習(xí)計劃，通過效果追蹤并及時調(diào)整學(xué)習(xí)規(guī)劃；根據(jù)職業(yè)發(fā)展，定制上崗提升方案。
就業(yè)推薦
通過選準(zhǔn)行業(yè)定位、就業(yè)職業(yè)目標(biāo)，生成個人求職檔案、深度挖掘個人能力以及機會管理；
“問診”個人履歷，中文簡歷撰寫+技巧個人能力挖掘；
簡歷診斷精修指導(dǎo)，打造個人特色簡歷及深度優(yōu)化；
人工推薦崗位，根據(jù)求職目標(biāo)匹配目標(biāo)崗位、大量名企、數(shù)據(jù)庫全行業(yè)崗位內(nèi)推；
視頻面試指導(dǎo)，強化自我介紹+面試常見問題剖析+公司JD解讀；
面試后及時復(fù)盤，根據(jù)反饋跟蹤及分析+薪酬談判技巧；
上崗前指導(dǎo)，企業(yè)情況分析+入職前指導(dǎo)；
開啟職業(yè)續(xù)航，只要6個月內(nèi)未匹配合適崗位，即享合同金額20%退費。
職業(yè)續(xù)航
雙師全程跟蹤【專業(yè)導(dǎo)師+職業(yè)導(dǎo)師】專項講解入職初期勞動及人事關(guān)系處理、人際關(guān)系雙向管理要點、發(fā)展甄別初級崗位工作要點及解析；
三重答疑模式【職場VIP答疑群+24小時專業(yè)答疑+VIP專屬電話答疑】；
多重保障續(xù)航陪伴【每月2次名企CFO見面會+定制化財務(wù)資料模板+試用期不過，免費重學(xué)】。
總之這款全新職場蓄力計劃課程將幫助你更好地了解自己的優(yōu)勢與不足、明確職業(yè)發(fā)展方向與目標(biāo)，并為你提供實時答疑解惑和經(jīng)驗分享的平臺。讓我們一起邁向成功的職場之路，發(fā)現(xiàn)你真正的潛力，掌握夯實的就業(yè)基礎(chǔ)，啟動飛速的職業(yè)發(fā)展！點擊了解課程詳情>>
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