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2026年中級經(jīng)濟師考試每日一練匯總4月8日

來源：東奧會計在線責編：柳2026-04-08 10:35:41

北京

輔導課程

備考中級經(jīng)濟師，是一場與時間賽跑的耐力賽，更是一場與自我博弈的修煉。2026年中級經(jīng)濟師備考路上，考生不妨每日專門騰出五分鐘，巧妙地把習題訓練和知識點回顧串聯(lián)成線，讓所學內容在反復的交織中實現(xiàn)更高效的鞏固。

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2026年中級經(jīng)濟師考試每日一練匯總4月8日

每天10分鐘，搞定一道題，鞏固一個考點，積累一份信心。用行動粉碎“明天再開始”的借口，今日東奧每日一練已就位，請考生為自己的堅持留下新的注腳?。ㄗⅲ阂韵铝曨}內容出自東奧教研團隊）

【經(jīng)濟基礎】

【多選】

下列關于成本的說法中，正確的有(　　)。

A.折舊費屬于可變成本

B.企業(yè)的總成本從長期來看可以劃分為固定成本和可變成本

C.正常利潤是生產成本的一部分

D.企業(yè)的所有顯成本和隱成本共同構成了企業(yè)的總成本

E.隱成本實際上也是一種機會成本

【正確答案】 C,D,E

【答案解析】

固定成本是指在短期內不隨產量增減而變動的那部分成本，其中主要包括廠房和設備的折舊，以及管理人員的工資費用等，選項A錯誤;從長期看，一切生產要素都是可變的，選項B錯誤。

【人力資源】

【單選】

關于人力資源管理與戰(zhàn)略規(guī)劃之間的聯(lián)系的說法，錯誤的是()。

A.在一體化聯(lián)系下，戰(zhàn)略規(guī)劃和人力資源管理全方位持續(xù)互動

B.在單向聯(lián)系下，人力資源管理部門積極參與戰(zhàn)略規(guī)劃

C.在雙向聯(lián)系下，人力資源管理職能與戰(zhàn)略規(guī)劃形成雙向互動

D.在行政管理聯(lián)系下，人力資源管理部門不參與戰(zhàn)略規(guī)劃

【正確答案】 B

【答案解析】

單向聯(lián)系。在這種聯(lián)系層次上，組織自行制定戰(zhàn)略規(guī)劃，然后再將這種戰(zhàn)略規(guī)劃告知人力資源管理部門，讓人力資源管理部門配合戰(zhàn)略規(guī)劃的實施或落地。盡管這種單向聯(lián)系已經(jīng)說明了人力資源管理在執(zhí)行戰(zhàn)略規(guī)劃方面的實踐性，但是它卻在戰(zhàn)略規(guī)劃階段將人力資源部門排除在外。

【金融】

【單選】

不屬于我國養(yǎng)老金三個支柱的是(　　)。

A.基本養(yǎng)老金

B.社區(qū)養(yǎng)老金

C.職業(yè)養(yǎng)老金

D.個人養(yǎng)老金

【正確答案】 B

【答案解析】

我國養(yǎng)老金三個支柱構成包括：第一個支柱是基本養(yǎng)老金，分為城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險兩類，由國家強制實施，是為了保障大多數(shù)老年人的基本生活需求;第二個支柱是職業(yè)養(yǎng)老金，包含企業(yè)年金與職業(yè)年金;第三個支柱是個人養(yǎng)老金。

【財政稅收】

【單選】

我國養(yǎng)老保險實行的社會統(tǒng)籌和個人賬戶相結合的籌資模式，基本上屬于()。

A.現(xiàn)收現(xiàn)付式

B.完全基金式

C.部分積累式

D.儲蓄分紅式

【正確答案】 A

【答案解析】

縱觀世界各國的養(yǎng)老保險的籌資模式，可分為現(xiàn)收現(xiàn)付式和基金式兩大類。

①現(xiàn)收現(xiàn)付式是指社會保障完全靠當前的收入滿足當前的支出，不為以后年度的保險支出做資金儲備。

②基金式又分為完全基金式和部分基金式兩種。