企業(yè)聯(lián)盟的組織運(yùn)行模式
精選回答
企業(yè)聯(lián)盟的組織運(yùn)行模式：
1.星形模式。
是一種有盟主的企業(yè)聯(lián)盟組織形式，由占主導(dǎo)地位的企業(yè)盟主和一些相對(duì)固定的伙伴(如供應(yīng)商)組成。盟主負(fù)責(zé)制定聯(lián)盟的運(yùn)行規(guī)則，協(xié)調(diào)各個(gè)伙伴之間的關(guān)系，并在出現(xiàn)沖突時(shí)做出合理仲裁。
2.平行模式。
由多個(gè)實(shí)力較強(qiáng)且較均衡的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)企業(yè)或同類(lèi)企業(yè)依據(jù)一定的市場(chǎng)機(jī)制共同組建，沒(méi)有盟主，沒(méi)有核心企業(yè)，合作伙伴地位平等、獨(dú)立。各成員企業(yè)共同參與決策，共享資源和利益，共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，并通過(guò)自發(fā)性協(xié)調(diào)機(jī)制共同完成任務(wù)。
3.聯(lián)邦模式。
所有參與者在平等的基礎(chǔ)上相互合作，參與者在保持自身獨(dú)立的同時(shí)，為聯(lián)盟貢獻(xiàn)自己獨(dú)特的核心能力，通常會(huì)建立聯(lián)盟協(xié)調(diào)委員會(huì)。
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