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企業(yè)無(wú)償向員工提供的宿舍,除了使用自有房屋外,還可能是租入房屋。企業(yè)將自有房屋無(wú)償提供給員工使用的情況,是根據(jù)受益對(duì)象,將房屋每期應(yīng)計(jì)提的折舊計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本,同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬。那企業(yè)將租賃房屋無(wú)償提供給員工使用,在會(huì)計(jì)實(shí)操中又該如何進(jìn)行處理呢?

這里面涉及兩個(gè)問(wèn)題,一個(gè)是企業(yè)對(duì)租賃房屋的處理,一個(gè)是企業(yè)將租賃房屋無(wú)償提供給員工使用的處理。
具體的處理我們直接上案例。
甲公司地處偏僻,交通不是特別便利,為了留住人才、解決招工困難等問(wèn)題而向員工提供住宿。為解決員工住宿問(wèn)題,甲公司與乙公司簽訂租賃合同,甲公司租入乙公司一棟住房,租賃期自2021年1月1日至2025年12月31日,每年租金20萬(wàn)元,每年年初支付。第一年的租金已于2021年1月1日支付。同時(shí)向中介支付1萬(wàn)元傭金。假設(shè),甲公司增量借款利率為5%。
2021年1月1日,甲公司將從乙公司租入的房屋免費(fèi)提供給員工居住。
甲公司2021年度應(yīng)該如何進(jìn)行賬務(wù)處理?
甲公司自外部租入住房,按照新租賃準(zhǔn)則的相關(guān)規(guī)定,企業(yè)作為承租人不再將租賃區(qū)分為經(jīng)營(yíng)租賃或融資租賃,而是采用統(tǒng)一的會(huì)計(jì)處理模型,對(duì)短期租賃和低價(jià)值資產(chǎn)租賃以外的其他所有租賃均確認(rèn)使用權(quán)資產(chǎn)和租賃負(fù)債,并分別計(jì)提折舊和利息費(fèi)用。
甲公司將租入房屋無(wú)償提供給員工居住,應(yīng)按照受益對(duì)象,將每期使用權(quán)資產(chǎn)計(jì)提折舊的金額記入當(dāng)期損益或者相關(guān)資產(chǎn)成本,同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬。
賬務(wù)處理如下:
租賃負(fù)債的初始入賬價(jià)值=20×(P/A,5%,4)=20×3.5460=70.92(萬(wàn)元)
使用權(quán)資產(chǎn)的初始入賬價(jià)值=20+70.92+1=91.92(萬(wàn)元)
2021年1月1日
借:使用權(quán)資產(chǎn) 91.92
租賃負(fù)債——未確認(rèn)融資費(fèi)用 9.08
貸:租賃負(fù)債——租賃付款額 80
銀行存款 21
2021年12月31日
借:財(cái)務(wù)費(fèi)用 (70.92×5%)3.546
貸:租賃負(fù)債——未確認(rèn)融資費(fèi)用 3.546
借:管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、制造費(fèi)用、生產(chǎn)成本等 18.384
貸:應(yīng)付職工薪酬 18.384
借:應(yīng)付職工薪酬 18.384
貸:使用權(quán)資產(chǎn)累計(jì)折舊 (91.92÷5)18.384
注:為簡(jiǎn)化處理,使用權(quán)資產(chǎn)折舊的計(jì)提及應(yīng)付職工薪酬的計(jì)提按年處理。
1.短期租賃,是指在租賃期開(kāi)始日,租賃期不超過(guò)12個(gè)月(1年)的租賃。
2.包含購(gòu)買選擇權(quán)的租賃,即使租賃期不超過(guò)12個(gè)月,也不屬于短期租賃。
3.低價(jià)值資產(chǎn)租賃,是指單項(xiàng)租賃資產(chǎn)為全新資產(chǎn)時(shí)價(jià)值較低的租賃。常見(jiàn)的低價(jià)值資產(chǎn)包括:平板電腦、電話、普通辦公家具等小型的資產(chǎn)。
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還在參加會(huì)計(jì)繼續(xù)教育的你,最后還需要思考這么一個(gè)問(wèn)題:如果企業(yè)將房屋低價(jià)賣給員工,屬于非貨幣性福利核算的范疇嗎?應(yīng)該如何進(jìn)行賬務(wù)處理呢?
(本文內(nèi)容由東奧會(huì)計(jì)繼續(xù)教育教務(wù)團(tuán)隊(duì)提供)


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