不屬于。屬于權(quán)益結(jié)算的股份支付。以權(quán)益結(jié)算的股份支付，是指企業(yè)為獲取服務(wù)以股份或其他權(quán)益工具作為對(duì)價(jià)進(jìn)行結(jié)算的交易。以權(quán)益結(jié)算的股份支付最常用的工具有兩類(lèi)：限制性股票和股票期權(quán)。限制性股票，是指激勵(lì)對(duì)象按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的條件，從企業(yè)獲得的一定數(shù)量的本企業(yè)股票。企業(yè)授予員工一定數(shù)量的股票，在一個(gè)確定的等待期內(nèi)或在滿足特定業(yè)績(jī)指標(biāo)之前，職工出售股票要受到持續(xù)服務(wù)期限條款或業(yè)績(jī)條件的限制。股票期權(quán)是指企業(yè)授予職工或其他方在未來(lái)一定期限內(nèi)以預(yù)先確定的價(jià)格和條件購(gòu)買(mǎi)本企業(yè)一定數(shù)量股票的權(quán)利。

實(shí)務(wù)中，存在名為“第二類(lèi)限制性股票”的股權(quán)激勵(lì)。激勵(lì)對(duì)象在授予日無(wú)須出資購(gòu)買(mǎi)限制性股票；待滿足可行權(quán)條件后，激勵(lì)對(duì)象可以選擇按原授予價(jià)格購(gòu)買(mǎi)股票，也可以選擇不繳納認(rèn)股款，放棄取得相應(yīng)股票。此類(lèi)安排的實(shí)質(zhì)是公司賦予員工在滿足可行權(quán)條件后以約定價(jià)格(授予價(jià)格)購(gòu)買(mǎi)公司股票的權(quán)利，員工可獲取行權(quán)日股票價(jià)格高于授予價(jià)格的上行收益，但不承擔(dān)股價(jià)下行風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)質(zhì)上也是一項(xiàng)股票期權(quán)。

權(quán)益結(jié)算的股份支付的確認(rèn)和計(jì)量原則：

（1）換取職工服務(wù)的股份支付的確認(rèn)和計(jì)量原則對(duì)于換取職工服務(wù)的股份支付，企業(yè)應(yīng)當(dāng)以股份支付所授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量。企業(yè)應(yīng)在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日，以對(duì)可行權(quán)權(quán)益工具數(shù)量的最佳估計(jì)為基礎(chǔ)，按照權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值，將當(dāng)期取得的服務(wù)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費(fèi)用，同時(shí)計(jì)入資本公積（其他資本公積）。

（2）對(duì)于換取其他方服務(wù)的股份支付，企業(yè)應(yīng)當(dāng)以股份支付所換取服務(wù)的公允價(jià)值計(jì)量。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照其他方服務(wù)在取得日的公允價(jià)值，將取得的服務(wù)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或費(fèi)用。

相關(guān)知識(shí)點(diǎn)：

現(xiàn)金股票增值權(quán)屬于權(quán)益結(jié)算的股份支付么

屬于。

股票期權(quán)屬于權(quán)益結(jié)算的股份支付。權(quán)益結(jié)算的股份支付是企業(yè)為獲取服務(wù)以股份或其他權(quán)益工具作為對(duì)價(jià)進(jìn)行結(jié)算的交易。在這種交易中，企業(yè)授予職工或其他方在未來(lái)一定時(shí)期內(nèi)以特定價(jià)格購(gòu)買(mǎi)公司股份的權(quán)利，即股票期權(quán)。這種支付方式的特點(diǎn)在于，它直接涉及到公司股份的轉(zhuǎn)移或潛在轉(zhuǎn)移，因此被視為權(quán)益結(jié)算的一種形式。

具體來(lái)說(shuō)，股票期權(quán)賦予持有人在未來(lái)某一特定日期或之前，以固定價(jià)格購(gòu)買(mǎi)公司股份的權(quán)利。如果持有人選擇行使這一權(quán)利，他們就可以按照約定的價(jià)格購(gòu)買(mǎi)公司股份，并從中獲得潛在的收益。這種收益來(lái)源于股份市場(chǎng)價(jià)格與行權(quán)價(jià)格之間的差額。

與現(xiàn)金結(jié)算的股份支付不同，權(quán)益結(jié)算的股份支付不涉及現(xiàn)金的直接支付。相反，它依賴(lài)于公司股份的價(jià)值變化來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)職工或其他方的激勵(lì)。因此，股票期權(quán)作為一種權(quán)益結(jié)算的股份支付工具，在激勵(lì)員工、吸引和留住人才方面發(fā)揮著重要作用。

在股票期權(quán)的賬務(wù)處理中，企業(yè)首先需在授予日根據(jù)期權(quán)的公平價(jià)值確認(rèn)相關(guān)費(fèi)用，并增加資本公積。等待期內(nèi)，隨著服務(wù)被提供，企業(yè)需逐步確認(rèn)這些費(fèi)用，并繼續(xù)累積資本公積。當(dāng)期權(quán)持有人行權(quán)時(shí)，企業(yè)需將收到的款項(xiàng)、之前累積的資本公積轉(zhuǎn)為股本和股本溢價(jià)。若期權(quán)未行權(quán)或失效，則需沖銷(xiāo)已確認(rèn)的費(fèi)用。整個(gè)過(guò)程中，企業(yè)應(yīng)確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性和合規(guī)性，并在財(cái)務(wù)報(bào)表中充分披露相關(guān)信息。

相關(guān)知識(shí)點(diǎn)：

股份支付出售日是什么

權(quán)益工具公允價(jià)值的確定：

（一）股份

對(duì)于授予職工的股份，其公允價(jià)值應(yīng)按企業(yè)股份的市場(chǎng)價(jià)格計(jì)量。如果企業(yè)股份未公開(kāi)交易，則應(yīng)按估計(jì)的市場(chǎng)價(jià)格，并考慮授予股份所依據(jù)的條款和條件進(jìn)行調(diào)整。

（二）股票期權(quán)

對(duì)于授予職工的股票期權(quán)，因其通常受到一些不同于交易期權(quán)的條款和條件的限制，因而在許多情況下難以獲得其市場(chǎng)價(jià)格。如果不存在條款和條件相似的交易期權(quán)，就應(yīng)通過(guò)期權(quán)定價(jià)模型來(lái)估計(jì)所授予的期權(quán)的公允價(jià)值。

估計(jì)授予職工期權(quán)的定價(jià)模型至少應(yīng)考慮以下因素：（1）期權(quán)的行權(quán)價(jià)格；（2）期權(quán)期限；（3）基礎(chǔ)股份的現(xiàn)行價(jià)格；（4）股價(jià)的預(yù)計(jì)波動(dòng)率；（5）股份的預(yù)計(jì)股利；（6）期權(quán)期限內(nèi)的無(wú)風(fēng)險(xiǎn)利率。

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（一）授予日

除了立即可行權(quán)的股份支付外，企業(yè)在授予日不作會(huì)計(jì)處理。

（二）等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日

企業(yè)應(yīng)當(dāng)在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日，將取得職工或其他方提供的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用，同時(shí)確認(rèn)所有者權(quán)益或負(fù)債。

1.對(duì)于權(quán)益結(jié)算的涉及職工的股份支付，應(yīng)當(dāng)按照授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)入成本費(fèi)用和資本公積（其他資本公積），不確認(rèn)其后續(xù)公允價(jià)值變動(dòng)。

借：管理費(fèi)用等

貸：資本公積——其他資本公積

可行權(quán)條件包括服務(wù)期限條件和業(yè)績(jī)條件。

服務(wù)期限條件是指職工或其他方完成規(guī)定服務(wù)期限才可行權(quán)的條件。

業(yè)績(jī)條件是指職工或其他方完成規(guī)定服務(wù)期限且企業(yè)已經(jīng)達(dá)到特定業(yè)績(jī)目標(biāo)才可行權(quán)的條件，具體包括市場(chǎng)條件和非市場(chǎng)條件。

(1)市場(chǎng)條件是指行權(quán)價(jià)格、可行權(quán)條件以及行權(quán)可能性與權(quán)益工具的市場(chǎng)價(jià)格相關(guān)的業(yè)績(jī)條件，如股份支付協(xié)議中關(guān)于股價(jià)上升至何種水平職工或其他方可相應(yīng)取得多少股份的規(guī)定。

(2)非市場(chǎng)條件是指除市場(chǎng)條件之外的其他業(yè)績(jī)條件，如股份支付協(xié)議中關(guān)于達(dá)到最低盈利目標(biāo)或銷(xiāo)售目標(biāo)才可行權(quán)的規(guī)定。

可行權(quán)條件是指能夠確定企業(yè)是否得到職工或其他方提供的服務(wù)，且該服務(wù)使職工或其他方具有獲取股份支付協(xié)議規(guī)定的權(quán)益工具或現(xiàn)金等權(quán)利的條件；反之，為非可行權(quán)條件。

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可行權(quán)條件的種類(lèi)是服務(wù)期限條件和業(yè)績(jī)條件。

服務(wù)期限條件是指職工或其他方完成規(guī)定服務(wù)期限才可行權(quán)的條件。

業(yè)績(jī)條件是指職工或其他方完成規(guī)定服務(wù)期限且企業(yè)已經(jīng)達(dá)到特定業(yè)績(jī)目標(biāo)才可行權(quán)的條件，具體包括市場(chǎng)條件和非市場(chǎng)條件。

(1)市場(chǎng)條件是指行權(quán)價(jià)格、可行權(quán)條件以及行權(quán)可能性與權(quán)益工具的市場(chǎng)價(jià)格相關(guān)的業(yè)績(jī)條件，如股份支付協(xié)議中關(guān)于股價(jià)上升至何種水平職工或其他方可相應(yīng)取得多少股份的規(guī)定。

(2)非市場(chǎng)條件是指除市場(chǎng)條件之外的其他業(yè)績(jī)條件，如股份支付協(xié)議中關(guān)于達(dá)到最低盈利目標(biāo)或銷(xiāo)售目標(biāo)才可行權(quán)的規(guī)定。

可行權(quán)條件是指能夠確定企業(yè)是否得到職工或其他方提供的服務(wù)，且該服務(wù)使職工或其他方具有獲取股份支付協(xié)議規(guī)定的權(quán)益工具或現(xiàn)金等權(quán)利的條件;反之，為非可行權(quán)條件。

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股權(quán)支付工具的主要類(lèi)型有以權(quán)益結(jié)算的股份支付和以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付。

以權(quán)益結(jié)算的股份支付，是指企業(yè)為獲取服務(wù)而以股份或其他權(quán)益工具作為對(duì)價(jià)進(jìn)行計(jì)算的交易。

以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付，是指企業(yè)為獲取服務(wù)而承擔(dān)的以股份或其他權(quán)益工具為基礎(chǔ)計(jì)算的交付現(xiàn)金或其他資產(chǎn)義務(wù)的交易。

股份支付是指企業(yè)為獲取職工和其他方提供服務(wù)而授予權(quán)益工具或者承擔(dān)以權(quán)益工具為基礎(chǔ)確定的負(fù)債的交易。

股份支付的特征有：

(1)是企業(yè)與職工或其他方之間發(fā)生的交易；

(2)是以獲取職工或其他方服務(wù)為目的的交易；