??1.控制環(huán)境決定了企業(yè)的基調(diào)，說明企業(yè)所處控制環(huán)境相關(guān)的，直接影響企業(yè)員工的控制意識(shí)?？刂骗h(huán)境提供了內(nèi)部控制的基本規(guī)則和構(gòu)架，是其他四要素的基礎(chǔ)?？刂骗h(huán)境包括員工的誠信度、職業(yè)道德和才能；管理哲學(xué)和經(jīng)營風(fēng)格；權(quán)責(zé)分配方法、人事政策；董事會(huì)的經(jīng)營重點(diǎn)和目標(biāo)等??。比如：某企業(yè)堅(jiān)持將職業(yè)道德修養(yǎng)和專業(yè)勝任能力作為選拔和聘用員工的重要標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)加強(qiáng)員工培訓(xùn)和繼續(xù)教育。????

2.控制活動(dòng)指那些有助于管理層決策順利實(shí)施的政策和程序。控制活動(dòng)主要針對的是政策和程序。比如：某企業(yè)建立了嚴(yán)格的授權(quán)審批制度，確保各個(gè)業(yè)務(wù)有序的進(jìn)行。??

??3.風(fēng)險(xiǎn)評估指識(shí)別、分析相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)以實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)，從而形成風(fēng)險(xiǎn)管理的基礎(chǔ)。所以我們需要識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)（內(nèi)部與外部）、收集風(fēng)險(xiǎn)信息、然后采取風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對策略等。??比如：某企業(yè)綜合運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、風(fēng)險(xiǎn)降低、風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)和風(fēng)險(xiǎn)承受等風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對策略，實(shí)現(xiàn)對風(fēng)險(xiǎn)的有效控制。????

??4.信息與溝通指的是公允的信息必須被確認(rèn)、捕獲并以一定形式及時(shí)傳遞，以便員工履行責(zé)任。所以企業(yè)需要建立信息與溝通制度、及時(shí)溝通反饋、建立反舞弊機(jī)制、建??立舉報(bào)投訴制度和舉報(bào)人保護(hù)制度等，這些都是為了使信息傳遞方便。比如：某企業(yè)建立舉報(bào)投訴制度和舉報(bào)人保護(hù)制度，設(shè)置舉報(bào)專線，以保證企業(yè)內(nèi)部的平穩(wěn)運(yùn)行。????

??5.監(jiān)控指的是對該系統(tǒng)有效性??進(jìn)行評估的全過程。比如日常監(jiān)督和專項(xiàng)監(jiān)督，制定內(nèi)部控制缺陷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)合監(jiān)督的情況進(jìn)行自我評價(jià)等。比如：某企業(yè)制定了內(nèi)部控制缺陷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。????