第三十七條 違反規(guī)定采取或者解除財(cái)產(chǎn)保全措施，造成不良后果的，給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第三十八條 故意違反規(guī)定選定審計(jì)、鑒定、評估、拍賣等中介機(jī)構(gòu)，或者串通、指使相關(guān)中介機(jī)構(gòu)在審計(jì)、鑒定、評估、拍賣等活動(dòng)中徇私舞弊、弄虛作假的，給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第三十九條 故意違反規(guī)定采取強(qiáng)制措施的，給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第四十條 故意毀棄、篡改、隱匿、偽造、偷換證據(jù)或者其他訴訟材料的，給予記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　指使、幫助他人作偽證或者阻止他人作證的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第四十一條 故意向合議庭、審判委員會(huì)隱瞞主要證據(jù)、重要情節(jié)或者提供虛假情況的，給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第四十二條 故意泄露合議庭、審判委員會(huì)評議、討論案件的具體情況或者其他審判執(zhí)行工作秘密的，給予記過或者記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第四十三條 故意違背事實(shí)和法律枉法裁判的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第四十四條 因徇私而違反規(guī)定迫使當(dāng)事人違背真實(shí)意愿撤訴、接受調(diào)解、達(dá)成執(zhí)行和解協(xié)議并損害其利益的，給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第四十五條 故意違反規(guī)定采取執(zhí)行措施，造成案件當(dāng)事人、案外人或者第三人財(cái)產(chǎn)損失的，給予記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第四十六條 故意違反規(guī)定對具備執(zhí)行條件的案件暫緩執(zhí)行、中止執(zhí)行、終結(jié)執(zhí)行或者不依法恢復(fù)執(zhí)行，造成不良后果的，給予記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第四十七條 故意違反規(guī)定拖延辦案的，給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第四十八條 故意拖延或者拒不執(zhí)行合議庭決議、審判委員會(huì)決定以及上級人民法院判決、裁定、決定、命令的，給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第四十九條 私放被羈押人員的，給予記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第五十條 違反規(guī)定私自辦理案件的，給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　內(nèi)外勾結(jié)制造假案的，給予降級、撤職或者開除處分。

　　第五十一條 偽造訴訟、執(zhí)行文書，或者故意違背合議庭決議、審判委員會(huì)決定制作訴訟、執(zhí)行文書的，給予記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　送達(dá)訴訟、執(zhí)行文書故意不依照規(guī)定，造成不良后果的，給予警告、記過或者記大過處分。

　　第五十二條 違反規(guī)定將案卷或者其他訴訟材料借給他人的，給予警告處分;造成不良后果的，給予記過或者記大過處分。

　　第五十三條 對外地人民法院依法委托的事項(xiàng)拒不辦理或者故意拖延辦理，造成不良后果的，給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予降級或者撤職處分。

　　阻撓、干擾外地人民法院依法在本地調(diào)查取證或者采取相關(guān)財(cái)產(chǎn)保全措施、執(zhí)行措施、強(qiáng)制措施的，給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

　　第五十四條 有其他違反辦案紀(jì)律行為的，給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。