ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所的質(zhì)量管理制度部分內(nèi)容摘錄如下：
（1）質(zhì)量管理主管合伙人對(duì)質(zhì)量管理體系的運(yùn)行承擔(dān)責(zé)任，應(yīng)當(dāng)在每年7月代表事務(wù)所對(duì)質(zhì)量管理體系進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。
（2）事務(wù)所定期對(duì)每個(gè)項(xiàng)目合伙人選取一項(xiàng)已完成的項(xiàng)目進(jìn)行業(yè)務(wù)質(zhì)量檢查。對(duì)于執(zhí)行上市公司審計(jì)業(yè)務(wù)的項(xiàng)目合伙人，檢查周期為三年；對(duì)于其他項(xiàng)目合伙人，檢查周期為五年。
（3）針對(duì)監(jiān)控和整改程序中識(shí)別出的缺陷，事務(wù)所應(yīng)當(dāng)通過(guò)調(diào)查缺陷的根本原因，以及評(píng)價(jià)這些缺陷單獨(dú)或累積起來(lái)對(duì)質(zhì)量管理體系的影響，評(píng)價(jià)缺陷的嚴(yán)重程度和廣泛性。
（4）在實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核的過(guò)程中，項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員可以利用具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能的人員提供協(xié)助。這些人員包括項(xiàng)目組利用的專(zhuān)家。
（5）當(dāng)項(xiàng)目合伙人和項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員就專(zhuān)業(yè)技術(shù)問(wèn)題存在意見(jiàn)分歧時(shí)，項(xiàng)目合伙人應(yīng)咨詢(xún)事務(wù)所專(zhuān)業(yè)技術(shù)部，并在工作底稿中記錄咨詢(xún)的性質(zhì)、范圍、解決意見(jiàn)分歧的過(guò)程和結(jié)論，以及該結(jié)論是如何執(zhí)行的。
要求：針對(duì)上述第（1）至（5）項(xiàng)，逐項(xiàng)指出ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所的質(zhì)量管理制度的內(nèi)容是否違反《會(huì)計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量管理準(zhǔn)則第5101號(hào)——業(yè)務(wù)質(zhì)量管理》和《會(huì)計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量管理準(zhǔn)則第5102號(hào)——項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核》的相關(guān)規(guī)定。如違反，簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。